- Форма обучения: Дистанционная
- Продолжительность обучения: 72
- Стоимость: 3 500 рублей
- Документ по окончании курса: Удостоверение о повышении квалификации.
- Категория слушателей: Руководители, директора, заместители организаций социального обслуживания, заведующие филиалами.
Программа разработана в соответствии с профессиональным стандартом «Руководитель организации социального обслуживания» (приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 18.11.2013 № 678). Слушатели изучают основы гражданского, налогового, трудового законодательства, основы законодательства о государственных закупках. Осваивают принципы бюджетирования контроля расходов, теоретические основы управления персоналом, включая основы нормирования труда, оценки и мотивации персонала, организации оплаты труда. Соблюдение требований кодекса этики социального работника.
УЧЕБНЫЙ ПЛАН
дополнительной профессиональной программы (повышение квалификации)
«Управление человеческими ресурсами организации социального обслуживания»
(72 академических часа)
| № п/п
| Наименование тем (разделов) | Общая трудоемкость | Лекционные занятия | Практические занятия | Форма контроля |
| 1. | Особенности менеджмента в социальной сфере | 6 | 2 | 4 | - |
| 2. | Основные методы управления | 6 | 2 | 4 | - |
| 3. | Технологии управления в социальной сфере | 8 | 4 | 4 | - |
| 4. | Управление персоналом в учреждениях социальной защиты населения | 16 | 8 | 8 | - |
| 5. | Основные направления организации труда | 6 | 2 | 4 | - |
| 6. | Особенности организации труда в социальном учреждении | 12 | 6 | 6 | - |
| 7. | Мотивация и стимулирование персонала социальных учреждений | 10 | 6 | 4 | - |
| 8. | Управление конфликтами | 6 | 2 | 4 | - |
|
| Итоговая аттестация | 2 | - | 2 | Зачет |
|
| ИТОГО | 72 | 32 | 40 |
